要不要跑路

公司部门人都快跑光了，部门还挺挣钱，就是因为个别领导恶心人，本人才到公司不满一年，前辈们都快走了，很迷茫，经验太少，又没法跳槽又一个人难当全部大任干不下去，给点建议吧

那就按照自己的节奏计划和学习，不接受PUA，廉价的人工换来低效的工作效率，再学个两年走

如果跳槽没把握那建议先苟着，发工资就行，慢慢积累学习，顺便问问这是哪个公司避避雷

先苟着，时刻留意市场行情，平时多学习你想从事的行业的工作技能，加强自己的技术，有好机会毫不犹豫就走。

能待多一会就一会，多积累技术，学完技术拍拍屁股走人

过来人建议不要跳，我就是跳多了，简历变花了，变得工作更不好找

现在的行情，还是先苟着吧

可以学到东西就留着

匿名者 发表于 2025-5-14 22:24
过来人建议不要跳，我就是跳多了，简历变花了，变得工作更不好找

简历可以自己简化么，比如，不重要的履历忽略掉

匿名者 发表于 2025-5-14 22:24
过来人建议不要跳，我就是跳多了，简历变花了，变得工作更不好找

跳多了是什么情况？多久一跳哇？现在打算到3年的时候跑路，合适不