中山某联某合某光某电制程岗怎么说？

匿名者 发表于 2025-9-25 21:10
真的吗真的吗佬如果做半年制程就可以转去光设的话，感觉也是不错的欸，时间不算太久，待个两三年能把光设 ...

现在的案子对新手比较不友好，两年一直没案子下行，绩效打D，也是被劝退的

我感觉一开始进车间接触一下制程工艺也挺好的，但是不能是在一线打螺丝，而是解决一些实际问题，后期也做设计也能从实际着手
主要看领导对你的规划，半年后如果能开始接触设计即使从最简单的成本优化开始那就可以考虑

没制程经验咋学设计？

匿名者 发表于 2025-9-26 21:12
别去。应届制程岗半年左右跑差不多了。一个月加班几十个小时。啥都学不到。不听劝就算了 ...

啥都学不到嘛

匿名者 发表于 2025-9-27 09:26
我感觉一开始进车间接触一下制程工艺也挺好的，但是不能是在一线打螺丝，而是解决一些实际问题，后期也做设 ...

非常中肯的建议了，确实得看领导的想法，但进去之前也没办法知道领导的想法吧，纯开盲盒了

匿名者 发表于 2025-9-27 09:10
现在的案子对新手比较不友好，两年一直没案子下行，绩效打D，也是被劝退的
...

诶，现在都要有经验直接能干活儿的，应届生真的太难了

匿名者 发表于 2025-9-29 10:04
诶，现在都要有经验直接能干活儿的，应届生真的太难了

你有年轻的资本

你以为的有经验的面临的才是最大危机！

匿名者 发表于 2025-9-29 14:52
你有年轻的资本

你以为的有经验的面临的才是最大危机！

我看招聘软件上招光设的，有3-5年经验的差不多可以拿个30w呀，光工不是越老越吃香嘛，确实不太了解，可以分享下有啥子危机不，难道光设行业也有35岁危机？

制程接触不到光学设计（PS:你连zemax的安装权限都没有）

匿名者 发表于 2025-9-29 20:15
制程接触不到光学设计（PS:你连zemax的安装权限都没有）

这么恐怖吗……